近日，郑州市人民政府正式公布第七届郑州市市长质量奖获奖单位名单。经资格审查、材料评审、现场评审、综合评审、社会公示、政府决策等多轮审议，黎明重工与格力电器、国基建设等共五家企业从上百家企业中脱颖而出。该奖项是对公司在经营规模、质量管理、科技创新、市场占有率、诚信经营和社会贡献等多方面的极大肯定，这也是公司继河南省质量标杆、河南省质量信用AAA级品牌企业后荣获的又一质量荣誉。

　　郑州市市长质量奖是郑州市人民政府设立的全市最高质量荣誉。该奖项自2006年设立以来，每两年评选1届，每届评选不超过5家。由质量管理专家、企业代表和政府有关部门人员组成的评委会依据《卓越绩效评价准则》(GB/T19580)从领导、战略、顾客与市场、资源、过程管理、测量分析与改进、经营结果等7个方面，对数百家制造业、服务业、工程建设、现代农业等行业中的骨干企业进行综合考量，授予在质量管理和运营绩效上成绩突出，具有广泛的社会影响力和显著的示范引领作用，对郑州市经济建设和社会发展作出积极贡献的单位。

 

　　立业之本——管理体系

　　近几年，黎明重工在管理体系上进行了大刀阔斧的改革，管理模块更加细化、部门分工更加明确、资源配置更加优化，充分演绎了细分对细分、专业对专业的管理模式，进一步为全球市场提供高性价比产品和规范定制的服务。2015年，第一事业部、磨机事业部、冲击破事业部、反击破事业部和振动筛给料机事业部等五大生产事业部确立，使“单元规模、责任主体、责任边界”的指导方针有效落地，让公司大生产、大研发体系形成了内核动力，为公司的长远发展奠定了管理基础。

　　同时，公司积极引进并导入卓越绩效管理模式，推行首席质量官制度和质量品牌建设，启动《产品质量问责制》和《产品质量责任制》，建立了ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、两化融合、知识产权、欧盟CE、海关联盟CU-TR等多项管理体系，为实现创百亿企业、建百年基业的目标打下了坚实的基础。

　　固本之源——技术创新

　　黎明重工非常注重技术创新，近三年研发投入上亿元，每年研发资金不低于销售额的4%，现已拥有院士工作站、博士后科研工作站、河南省节能破磨装备工程技术研究中心、省级企业技术中心等研发平台，同时与国家矿山机械质量监督检验中心、新型钎焊材料与技术国家重点实验室、同济大学、上海理工大学、美国APU大学等院所展开产学研合作，为公司技术创新提供了保障。迄今为止，公司已获得168项国家专利、14项科技成果鉴定和12项国家省市级科技进步奖，共主导/参与了16项国家/行业标准修订工作，在矿山机械行业赢得了更多的话语权。

　　科研技术从理论到实现离不开精密制造仪器的参与——激光切割机、等离子切割机、二氧化碳气体保护焊、震动时效仪、800T液压折弯机、双面数控卧式铣镗床、数控落地式镗铣床、5米数控双柱立式车床、6.3米数控双柱立式车床、半自动化装配流水线、金相分析设备、三坐标测量器等，保证了从配料、焊接、机加工到装备、喷漆、包装各个环节都能做到精益求精。

　　锦上添花——智能管控

　　随着公司规模的不断壮大，企业管理软件的日新月异，黎明重工引入了统一的信息化平台——CIMS现代集成制造系统。在实现OA办公室自动化后，公司于2015年启动了PDM产品数据管理系统，利用数据模型实现对产品全生命周期数据和过程的有效管理;ERP企业资源计划一期项目亦于2018年8月成功上线，以期打通财务模块、资金票证模块、销售模块、采购模块以及库存模块，实现信息资源共享、提升运营效率、统一集团管控。

　　与此相呼应，公司在设备方面也启用了远程智能管家系统。用户可使用触摸屏、计算机实时监控设备，同时设备运行数据通过GPRS/4G等网络传输至以太网，并实时存储至服务器，用户可使用手机等智能终端实时查看、操作设备。公司运用大数据分析，实现了装备的技术升级。

　　黎明重工深知，荣誉是对过去的肯定和对未来的鞭策。公司将一如既往地深化卓越绩效管理模式，加强技术创新和管理创新，不断追求卓越，持续提升质量水平，推动郑州市经济迈向“质量时代”，为加快推进国家中心城市建设作出新的更大贡献。